Analyse Solution × Métier

Openpaye pour Opticien

#2 pour les opticiens100% compatible

3.9(320 avis)

~35k salariés

700+ conventions gérées

100%

Score de compatibilité paie

5/5 spécificités de paie couvertes pour un opticien

Temps partielTravail de nuitPersonnel terrain13eme moisPrime d'ancienneté

Verdict — Openpaye pour Opticien : Openpaye couvre 5/5 spécificités de paie d'un opticien. Primes sur vente : Couvert via le moteur de paie. 700+ conventions gérées. Prix : 29 €/mois (1-5 salariés).

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#2 pour les opticiens — 100% de compatibilité — 29 €/mois (1-5 salariés)

Comparer les options

Analyse spécificité par spécificité

Chaque point de complexité de paie d'un opticien est confronté aux capacités de Openpaye.

Primes sur vente : commissions sur montures et verres

Couvert — Couvert via le moteur de paie

Classification par diplome (BTS opticien-lunetier)

Couvert — Couvert via le moteur de paie

Horaires de commerce : ouverture le samedi, parfois le dimanche

Couvert — Couvert via le moteur de paie

Prime d'ancienneté conventionnelle

Couvert — Prime d'ancienneté (point fort Openpaye)

Formation continue obligatoire

Couvert — Couvert via le moteur de paie

Avantages et limites pour un opticien

Points forts

Primes sur vente : Couvert via le moteur de paie
Classification par diplome : Couvert via le moteur de paie
Horaires de commerce : Couvert via le moteur de paie
Prime d'ancienneté conventionnelle : Prime d'ancienneté (point fort Openpaye)

Limites générales

Solution plus récente, base d'utilisateurs encore en croissance
Support limite aux horaires de bureau
Moins de fonctionnalités SIRH complémentaires que les grandes suites

Questions fréquentes — Openpaye pour Opticien

Openpaye gère-t-il les spécificités de paie d'un opticien ?+

Openpaye couvre 5 des 5 spécificités de paie d'un opticien (score 100%). Point fort : primes sur vente : couvert via le moteur de paie. Toutes les spécificités sont couvertes. 700 conventions gérées au total.

Combien coûte Openpaye pour la paie d'un opticien ?+

29 €/mois (1-5 salariés). Le coût dépend du nombre de bulletins de paie mensuels. Pour un opticien avec ~35k salariés dans le métier, comparez les offres par volume.