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Sage Paie pour Intermittent du spectacle

#2 pour les intermittent du spectacles60% compatible
4(3 215 avis)
~120k salariés
500+ conventions gérées
60%

Score de compatibilité paie

3/5 spécificités de paie couvertes pour un intermittent du spectacle

Spectacle / intermittenceGestion des extrasConvention complexe

Verdict — Sage Paie pour Intermittent du spectacle : Sage Paie couvre 3/5 spécificités de paie d'un intermittent du spectacle. Attention : régime d'assurance chômage des intermittents n'est pas un point fort de Sage Paie. 500 conventions gérées. 9 €/mois + 15 €/bulletin.

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#2 pour les intermittent du spectacles — 60% de compatibilité — 9 €/mois + 15 €/bulletin

Comparer les options

Analyse spécificité par spécificité

Chaque point de complexité de paie d'un intermittent du spectacle est confronté aux capacités de Sage Paie.

Cachets (artistes) : rémunération forfaitaire par représentation ou répétition

Couvert Forfait jours (point fort Sage Paie)

Heures (techniciens) : décompte classique avec majorations

Couvert Travail de nuit (point fort Sage Paie)

Cotisations spécifiques : Audiens (prévoyance), congés spectacle

Couvert Prévoyance de branche (géré)

Régime d'assurance chômage des intermittents : annexes 8 et 10

Non couvert — point faible de Sage Paie ou fonctionnalité absente

CDD d'usage enchaînés : pas de prime de précarité

Non couvert — point faible de Sage Paie ou fonctionnalité absente

Avantages et limites pour un intermittent du spectacle

Points forts

  • Cachets : Forfait jours (point fort Sage Paie)
  • Heures : Travail de nuit (point fort Sage Paie)
  • Cotisations spécifiques : Prévoyance de branche (géré)
  • Solution éprouvée avec plus de 30 ans d'expérience en paie française

Limites pour ce métier

  • Non couvert : régime d'assurance chômage des intermittents
  • Non couvert : cdd d'usage enchaînés
  • Interface moins moderne que les solutions SaaS récentes
  • Coût total élevé avec les modules complémentaires
  • Courbe d'apprentissage importante pour les nouveaux utilisateurs

Questions fréquentes — Sage Paie pour Intermittent du spectacle

Sage Paie gère-t-il les spécificités de paie d'un intermittent du spectacle ?+
Sage Paie couvre 3 des 5 spécificités de paie d'un intermittent du spectacle (score 60%). Point fort : cachets : forfait jours (point fort sage paie). Lacune : régime d'assurance chômage des intermittents. 500 conventions gérées au total.
Quels aspects de la paie intermittent du spectacle ne sont pas couverts par Sage Paie ?+
Sage Paie ne couvre pas nativement 2 spécificités : régime d'assurance chômage des intermittents, cdd d'usage enchaînés. Silae peut mieux convenir sur ces points.
Combien coûte Sage Paie pour la paie d'un intermittent du spectacle ?+
9 €/mois + 15 €/bulletin. Le coût dépend du nombre de bulletins de paie mensuels. Pour un intermittent du spectacle avec ~120k salariés dans le métier, comparez les offres par volume.

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